Diritto Commerciale: Persone Fisiche e Giuridiche, Ditta, Insegna e Marchio

PERSONE FISICHE

Per persona fisica si intende ogni essere umano nato vivo. Dal momento della loro nascita e per tutta la loro vita gli esseri umani sono titolari di diritti e di doveri, cioè sono soggetti di diritto.

PERSONE GIURIDICHE

La persona giuridica è un soggetto di diritto pari a quella di una persona fisica. La persona giuridica è un insieme di persone fisiche e di beni organizzato per il conseguimento di determinati obiettivi di interesse collettivo.

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PERSONALITA GIURIDICA

Per essere considerata persona giuridica, occorre il RICONOSCIMENTO DELLO STATO. La personalità giuridica, in diritto, indica la caratteristica di quegli enti che rispondono delle proprie obbligazioni tramite il patrimonio dell'ente e non dei singoli associati, cioè quegli enti che godono di autonomia patrimoniale perfetta o imperfetta. Perfetta: quando il patrimonio della persona giuridica è nettamente distinto da quello dei singoli individui che partecipano. Imperfetta: nel momento in cui i singoli associati possono essere chiamati a rispondere dei debiti dell'Ente.

AUTONOMIA PERFETTA E IMPERFETTA

Sono dotate di autonomia patrimoniale perfetta e sono pertanto persone giuridiche: - Associazioni riconosciute - Fondazioni - Società di capitali – SpA (società per azioni) - Sapa (società in accomandita per azioni) - Srl (società responsabilità limitata)

Sono dotati di autonomia patrimoniale imperfetta e quindi non sono persone giuridiche: - Associazioni non riconosciute - Comitati - Società di persone Ss (Società semplice) Snc (Società in nome collettivo) Sas (Società in accomandita semplice) -

IMPRESA E AZIENDA

L'Impresa: attività economica organizzata dall'imprenditore con il fine della produzione e dello scambio di beni e servizi.( art. 2082 c.c.) Con il termine impresa si intende qualificare l'attività professionale organizzata per produrre o scambiare beni o servizi.

L'azienda: il complesso di beni organizzati dall'imprenditore per l'esercizio dell'impresa. ( art.2555 c.c.) L'azienda è il mezzo concreto, attraverso immobili, sedi, attrezzature, impianti, personale, metodi, procedure, risorse, con il quale si esercita l'impresa.

I BENI AZIENDALI

I beni aziendali possono essere materiali (come ad esempio i macchinari, i locali e le materie prime) o immateriali (pensiamo ai marchi).Infine, possono essere beni aziendali anche i contratti (es: contratti di lavoro), o i debiti e i crediti verso terzi.

Beni Materiali

immobili, attrezza ture,autoveicoli anche se non di proprietà dell'imprenditore.

Beni immateriali

brevetti,invenzioni, avviamento, cioè la posizione del locale, la reputazione dell'azienda, la qualità e la quantità della clientela, i dipendenti e tutti quegli elementi che permettono all'azienda di produrre maggiori profitti.

Rapporti giuridici

di lavoro con i dipendenti, con i fornitori, il contratto di locazione di un immobile e quanto l'ubicazione di quella struttura fa la differenza per quel ristorante( per esempio un locale a Piazza di Spagna a Roma), i debiti e i crediti verso terzi.

L'avviamento

è l'idoneità a produrre ricchezza e reddito. Un indice di avviamento è la clientela. Ha un fondamento soggettivo (capacità e rapporti personali dell'imprenditore; fama, prestigio) e poi un fondamento oggettivo (elementi dell'azienda e luogo in cui l'attività si esplica : ubicazione).

I SEGNI DISTINTIVI

CARATTERI

I segni distintivi permettono all'azienda di essere individuata, localizzata e soprattutto di distinguersi dalle altre aziende per le sue caratteristiche e per i suoi prodotti. I segni distintivi per essere tutelati dovranno essere: -nuovi: diversi dai segni usati dagli altri imprenditori; -originali: idonei a distinguere l'impresa dalle altre ( esempio un locale chiamato "il ristorante"); -veritieri: le indicazioni devono essere attendibili e corrette; -leciti: rispettose della legge, dell'ordine pubblico e del buoncostume.

I SEGNI DISTINTIVI

REQUISITI

I segni distintivi sono: La ditta:è il nome sotto il quale l'imprenditore esercita la sua impresa distinguendosi dalle altre concorrenti. Deve contenere all'interno il nome dell'imprenditore o la sigla. Requisiti: 1. Verità impresa individuale : cognome e sigla; per le società di persone : uno dei soci illimitatamente responsabile - ragione sociale per le società di capitali: anche di pura fantasia purchè non induca in errore-denominazione sociale). 2. Novità non può essere simile ad un'altra ditta.

I TIPI DI DITTA

-originaria: indica l'imprenditore che l'ha costituita e l'esercita attualmente. -derivata: quando è stata acquistata con il trasferimento o è stata ereditata.

L'INSEGNA

L'Insegna distingue i locali in cui si svolge l'impresa. denominativa: se costituita solo da parole; figurativa: se costituita da un disegno; mista: se costituita da parole e disegni. Inoltre l'insegna deve essere visibile, attrattiva(luminosa) e messa in evidenza per la clientela.

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IL MARCHIO

Il marchio: è il più importante dei segni distintivi di un'azienda visto il suo valore economico e sociale( es. coca-cola). Il marchio rappresenta il segno distintivo di prodotti e servizi. Anche il marchio può essere denominativo, figurativo e misto. Il marchio può essere di fabbrica (es. hp),di commercio(coop), servizi (Trenitalia). Può essere un marchio forte( Atena divani) o debole( sofà). Di rinomanza (nike). I requisiti per il marchio sono : originale, veritiero, nuovo, lecito.

IL MARCHIO

Il marchio si può acquistare: per registrazione: ufficio italiano brevetti e marchio che permette all'imprenditore l'uso esclusivo del marchio per 10 anni e può essere rinnovato per un numero illimitato; preuso o uso di fatto: a differenza della registrazione in questo caso deve dimostrare l'uso su quel territorio. Il diritto all'uso del marchio si perde per: -scadenza della registrazione; -mancato uso entro 5 anni; -rinuncia da parte dell'imprenditore; -volgarizzazione ossia l'uso generalizzato nel linguaggio comune ad es. cellophane,aspirina, borotalco; -trasferimento del marchio ad altri imprenditori.

IMPRESE INDIVIDUALI

L'impresa familiare è un'impresa individuale nella quale collaborano accanto al titolare ,il coniuge o i suoi parenti entro il terzo grado o i suoi affini entro il secondo grado. L'art. 230 bis c.c. definisce "familiare" l'impresa in cui prestano in modo continuativo la loro attività di lavoro i familiari. La collaborazione può essere fornita in due modi: -direttamente: all'interno dell'impresa; -indirettamente: contribuendo in famiglia allo svolgimento delle mansioni domestiche che permettono agli altri componenti di dedicare maggior tempo ed energie all'attività imprenditoriale. Il codice prevede dei diritti attribuiti ai familiari: - di essere mantenuti secondo la condizione patrimoniale della famiglia; - di partecipare agli utili dell'impresa, ma non alle perdite; - di partecipare alla gestione straordinaria dell'impresa; - di prelazione ( preferito ad altri) sull'azienda in caso di vendita divisione ereditaria.

IMPRESE COLLETTIVE

Tale impresa, a differenza delle imprese individuali, assicura da un lato la ripartizione dei rischi d'impresa tra più soggetti e, dall'altro, permette di reperire risorse finanziarie con più facilità e a costi più bassi. Le ragioni che inducono a costituire una società sono fondamentalmente due: a) la possibilità di raccogliere un capitale più consistente sommando i conferimenti (cioè i contributi in denaro e in natura) dei singoli soci; b) la possibilità più o meno intensa a seconda del tipo di società prescelta, di limitare il rischio economico dell'impresa e quindi la responsabilità patrimoniale dei soci.