Economia Aziendale B: introduzione all'impresa come sistema complesso

Slide dall'Università del Piemonte Orientale su Economia Aziendale B. Il Pdf è una presentazione didattica di Economia per l'Università, che introduce i concetti fondamentali dell'economia aziendale, distinguendola dall'economia politica e analizzando l'impresa come sistema complesso.

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25 pagine

Economia Aziendale B
Introduzione all’economia aziendale
Anno Accademico 2024-2025
prof. Eugenio Mario BRAJA
2
Attività uomo in campo economico è oggetto di studio
e analisi nell’ambito delle scienze economiche
SCIENZE
ECONOMICHE
ECONOMIA
POLITICA
Osserva i fenomeni
economici propri
dei grandi
aggregati regionali,
nazionali,
sovranazionali
ECONOMIA
AZIENDALE
Osserva i fenomeni
economici nelle
manifestazioni delle
singole "unità" e
dell'ambiente in cui
esse operano

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Università del Piemonte Orientale

UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE Economia Aziendale B Introduzione all'economia aziendale Anno Accademico 2024-2025 prof. Eugenio Mario BRAJAUP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Attività Umana in Campo Economico

Attività uomo in campo economico è oggetto di studio e analisi nell'ambito delle scienze economiche

Scienze Economiche: Economia Politica vs. Economia Aziendale

ECONOMIA POLITICA Osserva i fenomeni economici propri dei grandi aggregati regionali, nazionali, sovranazionali

SCIENZE ECONOMICHE

ECONOMIA AZIENDALE Osserva i fenomeni economici nelle manifestazioni delle singole "unità" e dell'ambiente in cui esse operano 2UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Soddisfacimento dei Bisogni Umani

Attività uomo in campo economico volta al soddisfacimento di bisogni umani

Attività in campo economico Rendere disponibili per il consumo beni economici, mediante impiego di risorse limitate 3UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Economia d'Azienda

ECONOMIA D'AZIENDA Materia che studia e analizza le unità operanti nel campo del consumo e della produzione e che vengono osservate quali fenomeni economici complessi. Le unità vengono così definite AZIENDE 4UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Ruolo dell'Azienda

Azienda è dunque lo strumento dell'umano operare in campo economico per il soddisfacimento di (alcuni) bisogni umani, quelli che sono soddisfabili mediante consumo di beni economici 5UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Elementi Costitutivi dell'Azienda

ELEMENTI COSTITUTIVI PERSONE E BENI ECONOMICI

AZIENDA OPERANTE NEL SISTEMA ECONOMICO

IN FUNZIONAMENTO

AZIENDA QUALE STUMENTO COMPLESSO E MOBILE 6UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Distinzione delle Aziende per Oggetto

DISTINZIONE AZIENDA SECONDO IL PROPRIO OGGETTO

  • Soddisfacimento «diretto» → processi di consumo; unità di consumo o «aziende di erogazione»
  • Soddisfacimento «indiretto» > processi di produzione; rendere disponibili beni o servizi attraverso la produzione destinata al consumo per soddisfare i bisogni umani attraverso lo scambio di mercato unità di produzione o «aziende di produzione»
  • Soddisfacimento «diretto» e «indiretto» miste → aziende 7UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Unità di Produzione

UNITA' DI PRODUZIONE O AZIENDE DI PRODUZIONE O IMPRESE 8UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Tipologie di Aziende

Distinzione per tipologia delle aziende 1) IMPRESE ( PRIVATE»)

2) AZIENDE E AMMINISTRAZIONI PUBBLICHE (AA.PP.)

3) AZIENDE NON PROFIT (ANP) 9UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Impresa: Funzione e Organizzazione

IMPRESA Funzione strumentale

PRODUCE BENI PRODUCE SERVIZI

Stellantis Trasporto Banche Assicurazioni Telecomunicazioni Ferrero Trenitalia BPM > ORGANIZZAZIONE PERSONE: Insieme di individui / persone Loro Piana ITA airways Intesa Sanpaolo > BENI STRUMENTALI: attrezzature / impianti / immobili / macchinari Apple NTV Unicredit MEZZI MONETARI: capitali / soldi Samsung PROFITTI/GUADAGNI/RICAVI 10UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Elementi Costitutivi dell'Impresa

IMPRESA Elemento umano

ELEMENTI COSTITUTIVI mezzi tecnici

Elemento materiale mezzi monetari 11UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Impresa come Strumento Interrelato

IMPRESA QUALE STRUMENTO DELL'UMANO OPERARE IN CAMPO ECONOMICO È UN COORDINATO INSIEME DI ELEMENTI CHE SONO TRA DI LORO - INTERRELATI - RELAZIONATI 12UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

L'Impresa come Sistema

L'impresa è un sistema - Complesso: perché composto di elementi interrelati - Sociale: impresa è creata dall'uomo ed è al servizio dell'uomo - Economico: volta a soddisfare bisogni umani mediante produzione di beni economici con utilizzo di risorse limitate 13UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Produzione di Beni Economici

PRODUZIONE DI BENI ECONOMICI Trasformazione fisica «BENI» > Trasformazione economica «SERVIZI Aperto In continuo scambio con l'ambiente che la circonda Dinamico In continua evoluzione Teleologico In quanto è finalisticamente e strumentalmente orientata a soddisfare bisogni umani 14UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Impresa come Sistema Aperto

IMPRESA QUALE SISTE MA APERTO RICEVE " INPUT" TRASFORMAZIONE · VENDITE FATTORI PRODUTTIVI 9 . FISICA - SERVIZI LAVORO IMPIANTI - MATERIE PRIME CAPITALE MONETARIO .. ALTRI INPUT - INFLUSSI AMBIENTALI - VINCOLI SOCIALI OFFRE "OUTPUT" · - BENI · ECONOMICA .. ALTRI OUTPUT 15UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Scambi tra Azienda e Mercato

GLI SCAMBI TRA AZIENDA @ MERCATO Acquisizione fattori produzione Vendita beni/ servizi IMPRESA TRASFORMAZIONE Rimborso capitale Acquisizione CAPITALE 16UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Scambi di Mercato: Aspetti Finanziari ed Economici

SCAMBI DI MERCATO ACQUISTI VENDITE COSTO DENARO in USCITA DENARO 10 ENTRATA RICAVO Aspetto finanziaria o monetario Aspetto economico 17UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Costo e Ricavo

· COSTO: SFORZO PER OTTENERE UN DETERMINATO FATTORE PRODUTTIVO

· RICAVO: REINTEGRAZIONE (RISTORO) DEI COSTI SOSTENUTI, PIU' UN EVENTUALE MARGINE 18UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Requisiti Operativi dell'Impresa

REQUISITI OPERATIVI IMPRESA - EFFICIENZA: RELAZIONE TRA QUANTITA' DI RISORSE IMPIEGATE E QUANTITA' DI RISULTATI PRODUTTIVI OTTENUTI

- EFFICACIA: LIVELLO QUALI- QUANTITATIVO DELL'OUTPUT, CIOE' DEL BENI O SERVIZI PRODOTTI E CEDUTI AL MERCATO 19UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Sistemi di Obiettivi e Sotto-Obiettivi delle Aziende

I SISTEMI DI OBIETTIVI e SOTTO-OBIETTIVI DELLE AZIENDE Ogni tipologia di azienda (es. imprese, aziende pubbliche, enti non profit) ha un proprio sistema di obiettivi e sotto-obiettivi che traggono fondamento dalle diverse «prospettive» in cui essi sono percepibili e collegabili 20UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Prospettiva delle Attese Economiche

PROSPETTIVA CHE RIFLETTE LE ATTESE ECONOMICHE DEI PORTATORI DI CAPITALE IMPRESE -> CAPITALE DI RISCHIO -> PROPRIETARI/SOCI AA.PP. - > ES. REGIONI - COMUNI Prospettiva dell'equilibrio economico-finanziario 21UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Prospettiva delle Attese dei Clienti e Utenti

PROSPETTIVA CHE RIFLETTE LE ATTESE DEI CLIENTI E DEGLI UTENTI IMPRESE -> CLIENTI AA.PP. - > UTENTI ENTI NON PROFIT. - > UTENTI / BENEFICIARI IN TERMINI DI SODDISFAZIONE PER I PRODOTTI ACQUISTATI E I SERVIZI FRUITI Customer satisfaction 22UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Prospettiva dell'Efficienza ed Efficacia dei Processi

PROSPETTIVA DELL'EFFICIENZA ED EFFICACIA DEI PROCESSI OPERATIVI E AUSILIARI Es. produzione, progettazione, gestione risorse umane, gestione amministrativa, gestione finanziaria Eccellenza nei processi 23UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

Prospettiva dell'Adeguatezza delle Risorse Umane

PROSPETTIVA DELL'ADEGUATEZZA QUALITATIVA E QUANTITATIVA DELLE RISORSE UMANE E DELL'ORGANIZZAZIONE Es. guida dei comportamenti, valutazione dei risultati, premio prestazioni Sviluppo organizzativo 24UP UNIVERSITÀ DEL PIEMONTE ORIENTALE

vd. Sistema di obiettivi pagg. 23 e 24 25

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