Formación y orientación laboral: medidas de prevención y autoprotección en el trabajo

Medidas de prevención y autoprotección en el trabajo

Formación y orientación laboral UNIDAD: Medidas de prevención y autoprotección en el trabajo CEAC FP Oficial

1UNIDAD: Medidas de prevención y autoprotección en el trabajo CEAC FP Oficial @ Hipatia Educación, S.L. Madrid (España), 2023 Autores: Ángel Asenjo Ismael Gómez

Índice de contenidos

2ÍNDICE 1. OBJETIVOS 4 2. INTRODUCCIÓN 5 3. PREVENCIÓN Y PROTECCIÓN 6 3.1. Prevención 6 3.2. Protección 7 4. SEÑALIZACIÓN DE SEGURIDAD 10 4.1. Señales en forma de panel 10 4.2. Señales de obligación 11 4.3.Señales de prohibición 12 4.4.Señales de advertencia 12 4.5. Señales de lucha contra incendios 13 4.6.Señales de salvamento o auxilio 13 5. MEDIDAS DE EMERGENCIA 14 6. PLAN DE AUTOPROTECCIÓN 15 6.1. Plan de emergencia y evacuación 16 6.2. Plan de evacuación 17 6.3. Protección frente al fuego 18 7. BIBLIOGRAFÍA 22UNIDAD: Medidas de prevención y autoprotección en el trabajo FORMACIÓN Y ORIENTACIÓN LABORAL CEAC FP Oficial

Objetivos de la unidad

1. Objetivos Entender y distinguir entre prevención y protección. Saber qué medidas de prevención y protección pueden aplicarse en una empresa. I Aprender e identificar la señalización de seguridad. Analizar posibles situaciones de emergencia y adoptar las medidas necesarias. Conocer el plan de autoprotección y su contenido. Saber aplicar principios generales de actuación en un accidente.

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Introducción a la prevención y protección

2. Introducción La prevención hace referencia a la detección, evaluación y eliminación de riesgos en el tra- bajo antes de que se produzca, por otra parte, la protección hace referencia a las medidas que se toman para hacer frente a un riesgo que no se puede eliminar durante el trabajo. En esta unidad se estudia sistemas de señalización utilizados para proporcionar una indi- cación o una obligación relativa a la seguridad o la salud en el trabajo. Se analiza el Plan de autoprotección que incluye las posibles situaciones de emergencia y las medidas necesarias en materia de primeros auxilios, lucha contra incendios y evacua- ciones. Se completa el estudio con el análisis del Plan de emergencia y evacuación, documento integrante del plan de autoprotección en el que se prevé la organización de la respuesta ante situaciones de emergencia

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Prevención y protección en el trabajo

Prevención de riesgos laborales

3. Prevención y protección 3.1. Prevención Se entiende por prevención el conjunto de actividades o medidas adoptadas o previs- tas, en todas las fases de actividad de la empresa con el fin de evitar o reducir los riesgos derivados del trabajo. Cabe destacar:

• La prevención es integral, puesto que debe estar presente en todas las fases de la actividad de la empresa. Esto significa que su implantación afecta a todos los de- partamentos de la empresa (talleres, almacenes, laboratorios, oficinas) y a todos los trabajadores (obreros, conserjes, administrativos, encargados de la limpieza).
• La finalidad de la prevención es evitar que se materialicen los riesgos. Para ello:
  • En primer lugar, hay que detectar todos los riesgos que existen en la empresa, su gravedad y la probabilidad de que se produzcan.
  • En segundo lugar, se deben eliminar todos aquellos riesgos que se puedan su- primir. Cuando no sea posible eliminar algún riesgo, se intentará reducirlo al máximo. Estos riesgos residuales deberán evaluarse posteriormente y en ese momento se estudiará la posibilidad de eliminarlos o reducirlos todavía más, en función de los nuevos conocimientos de que se disponga.
• Para que sea eficaz, la prevención debe estar planificada y bien organizada. Por ello, se debe integrar en el proyecto de empresa, como un área más de decisiones a tomar.

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Protección de los trabajadores

3.2. Protección La detección, evaluación y eliminación de riesgos forma parte de las medidas de preven- ción, mientras que la protección de los trabajadores frente a los riesgos que no se han podido eliminar, se consideran medidas de protección.

• La PREVENCIÓN evita o reduce el riesgo: actúa sobre el causante
• La PROTECCIÓN no elimina el riesgo, evitan o reducen sus consecuencias: actúa sobre el trabajador.

Las medidas de protección no eliminan el riesgo, evitan o reducen sus consecuencias, ac- tuando sobre el trabajador. Pueden ser de dos tipos: Colectivas e individuales.

Medidas de protección colectiva

1. Medidas de protección colectiva Son aquellas que protegen, simultáneamente, a todas las personas expuestas a un deter- minado riesgo. Las medidas de protección colectiva tienen prioridad sobre las medidas de protección individual, que solo se utilizarán cuando las primeras sean ineficaces, no sea posible utilizarlas o como complemento de las mismas. Aplicada a:

• Máquinas: Resguardos y dispositivos de protección, proteger a los trabajadores de los riesgos que no se han podido evitar.
• Lugares de trabajo: Aberturas y desniveles que supongan un riesgo de caída tan- to de personas como de objetos.
  • ¿ CÓMO? Barandillas, plataformas, redes de seguridad.

Por ejemplo: Barandillas altura mínima de 90 cm. Por ejemplo:

• Insonorización, el aislamiento o el encapsulamiento, que actúan frente al ruido o las vibraciones.
• Las barandillas, utilizadas para proteger de aberturas en el suelo, zanjas, fosos de reparación de coches, huecos de escaleras o desniveles en general, que puedan suponer un riesgo de caída.
• Los ventiladores, extractores de humos, reguladores térmicos ...

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Medidas de protección individual

2. Medidas de protección individual Son técnicas que se encargan de proteger al trabajador de un riesgo específico de su medio laboral. Solo se utilizarán cuando se hayan agotado las demás vías de prevención y protección o como complemento de las mismas. Equipos de Protección Individual (EPI): cualquier equipo que el trabajador lleva puesto o sujeta él mismo, para que lo proteja de uno o varios riesgos que puedan amenazar a su seguridad o su salud; también se considera como tal cualquier complemento o accesorio con la misma finalidad.

• Empresario:
  • Proporcionará gratis al trabajador.
  • Velará por su uso efectivo.
  • Informará y proporcionará instrucciones sobre la forma correcta de utilizar y mantener los EPI.
• Trabajadores:
  • Según su formación y siguiendo las instrucciones del empresario: Utilizarán y cuidarán correctamente los EPI. Colocarán el equipo, después de su utilización, en el lugar indicado. Informarán de inmediato a un superior de cualquier defecto o daño apre- ciado en el equipo utilizado que, a su juicio, pueda entrañar una pérdida de su eficacia protectora.

Características de los EPI:

• Deben proporcionar una protección eficaz frente a los riesgos y no ocasionar, por sí mismos, riesgos adicionales ni molestias innecesarias.
• Se revisarán sus características y su elección cuando se produzcan cambios o cuan- do evolucione la técnica.
• Deben estar homologados con la marca CE.

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• Solo podrán utilizarse para los usos previstos y durante el tiempo que indique el fabricante, salvo en casos excepcionales.
• Serán de uso personal. Si, excepcionalmente, hubieran de ser utilizados por varias personas, se adoptarán las medidas necesarias para que ello no origine ningún pro- blema de saludo o de higiene.
• La utilización, almacenamiento, mantenimiento, limpieza, desinfección y repara- ción de los EPI deberán efectuarse según las instrucciones del fabricante.
• En caso de riesgos múltiples que exijan la utilización simultánea de varios EPI, es- tos deberán ser compatibles entre sí y mantener su eficacia.

B Ilustración 1. Partes de un EPI.

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Señalización de seguridad

4. Señalización de seguridad Proporciona una indicación o una obligación relativa a la seguridad en el trabajo. La señalización no elimina ni reduce el riesgo, simplemente advierte de su existencia. TIPOS

• Auditivas:
  • Acústicas.
  • Comunicación verbal.
• Ópticas:
  • Panel.
  • Luminosas.
  • Gestuales.
• Olfativas: A los gases tóxicos inodoros se añaden aditivos olorosos para detectar su escape.
• Táctiles: Se trata de rugosidades presentes en recipientes que alertan de la pre- sencia de sustancias peligrosas.

Señales en forma de panel

4.1. Señales en forma de panel Combinan formas geométricas y colores, de modo que dicha combinación determina el tipo de señal y su significado. Deben ser visibles y fácilmente comprensibles. Normalmente, incluyen un pictograma o dibujo básico que ayuda a interpretar su significado y cuyo color dependerá de la señal en la que aparezca

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Colores y formas de la señalización

Colores y formas de la señalización de seguridad COLOR FORMA Color de seguridad Color de contraste Circular Triangular Cuadrada Rojo Blanco Prohibición Lucha contra incendios. Peligro o alarma Amarillo o Naranja Negro Advertencia Azul Blanco Obligación Salvamento o Auxilio. Verde Blanco Situación de seguridad.

Señales de obligación

4.2. Señales de obligación Protección obligatoria de vías respiratorias Protección obligatoria de las manos Protección obligatoria de la cara Protección obligatoria de la cabeza Protección obligatoria de los pies Protección individual obligatoria contra caídas Protección obligatoria del oido Protección obligatoria del cuerpo Vía obligatoria para peatones Protección obligatoria de la vista ! Obligación general (acompañada, si procede, de una señal adicional) Ilustración 2. Señales de obligación.

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Señales de prohibición

4.3.Señales de prohibición Prohibido fumar Prohibido apagar con agua Prohibido fumar y llamas desnudas Agua no potable Prohibido pasar a los peatones Entrada prohibida a personas no autorizadas Prohibido a los vehículos de manutención No tocar Ilustración 3. Señales de prohición.

Señales de advertencia

4.4.Señales de advertencia materias inflamables materias explosivas materias tóxicas materias corrosivas materias radiactivas cargas suspendidas campo magnético intenso riesgo de tropezar caída a distinto nivel vehículo de manipulación 4 riesgo eléctrico peligro en general radiaciones láser materias comburentes radiaciones no ionizantes riesgo biológico baja temperatura materias nocivas o irritantes Ilustración 4. Señales de advertencia ..

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